10月11日，辉县市法院召开党组扩大会议，部署第四季度工作，王珏院长提出明确要求。

    一是要突出抓好审判执行业务和审判质效管理。全院上下要大干两个月，快办案，办好案，彻底消除一年以上未结案件，缩短办案时间，最大限度地消除积案，提高审判效率；要认真研究发还改判案件，定期进行听证和裁判文书评查，提高审判质量；要加大审判执行工作公开力度，形成程序规范，公开透明的运行机制；要认真抓好案件信息录入工作，切实提高录入质量，力争我院今年在全省和全市法院绩效考核中晋位升级，取得优异成绩。二是要增强工作主动性，克服消极应付现象。凡是上级有明确目标任务的单项工作，各分管院长和党组组员、各庭室负责人要切实督促部门干警按期完成，坚决反对等待观望等消极应付现象，补足工作短板。三是要进一步增强纪律作风和创先争优意识，继续推进“转作风强管理树形象”活动。要求全体干警严格遵守各项廉洁制度和工作纪律，狠抓审判作风和工作作风建设，严格落实党风廉政建设两个责任和一岗双责制，积极学习我省兰考县东坝头法庭副庭长闫胜义和本院先进典型，创先争优、爱岗敬业、无私奉献。四是要深入推进信访百日攻坚和执行百日攻坚活动，切实抓好涉法涉诉信访工作。把信访百日攻坚活动作为中心任务来抓，每位院领导要包案督办，到合议庭、办案人当中研究案件，指导包案人做好化解工作；要深入基层一线和案件当事人家中，吃透情况，对症下药，解决问题。五是以绩效考核为载体，通过明确的量化指标及评价标准，对部门及其工作人员绩效目标的实现程度、执行结果进行综合性评价，将考核结果与责任人的职务晋升、评优，目标奖励等有效挂钩，通过奖优、罚劣，确保我院各项工作的长足进展。